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通过拟定于工作内容相关的问题,与某岗位的员工座谈。这种工作分析方法是
2024-08-22 23:10:17
人力资源管理(二)(00810)
通过拟定于工作内容相关的问题,与某岗位的员工座谈。这种工作分析方法是
A、卷法
B、观察法
C、工作日记法
D、面谈法
【正确答案】:D
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两位面试者先后对同一个应试者进行面谈并作出决策,这种结构化面试是
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招聘和甄选的基础工作是