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员工总是以自身效用最大化为目标,这是基于()
2024-08-22 23:19:05
人力资源管理(二)(00810)
员工总是以自身效用最大化为目标,这是基于()
A、“社会人”假设
B、“经济人”假设
C、是人际关系理论的一部分
D、需求层次理论的一部分
【正确答案】:B
【题目解析】:经济人假设是指每个人都以自身利益最大化为目标。
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