常用的绩效评估所用的行为法包括和

2024-08-22 23:35:31
人力资源管理（二）(00810)

常用的绩效评估所用的行为法包括______和______
【正确答案】：关键事件法行为锚定等级法

上一篇：______主要解决工作的相对价值，______主要解决薪酬的外部竞争力。

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