常用的岗位评价方法有（）。

常用的岗位评价方法有（）。
A、排序法
B、归类法
C、因素比较法
D、要素计点法
E、海氏评估法
【正确答案】：ABCDE
【题目解析】：常用的岗位评价方法有很多种，比较传统的有排序法、归类法、因素比较法、要素计点法，目前国际上使用比较多的是海氏评估法。