简述条例和规定的异同。

简述条例和规定的异同。
【正确答案】:(1)规定在性质上和条例一样,属于规范工作、活动、行为等的规章制度性的文种。(2)但条例规范的范围大,制定和发布条例的机构的级别高,而规定规范的范围较小,能够制定和发布规定的机构的级别可高可低,可以是中央一级的党政领导机关,也可以是各级职能部门和社会团体、企事业单位。(3)从使用范围来说,规定比条例广,很多局部的、具体的工作,都可以用“规定”来规范,而“条例”规范的工作一般带有全局性,不涉及过于细小的工作。p198
名师解析:条例和规定都是规范性文件,用于规范工作、活动、行为等,但它们在性质、适用范围和制定机构等方面存在一些差异: 1. **性质上的差异**:条例和规定在性质上都是规章制度性的文种,但条例通常具有更正式和权威性的特点。 2. **规范范围的差异**:条例的规范范围通常较大,它可能涉及一个领域或一个系统的整体规范。而规定的规范范围相对较小,可能只针对某个具体问题或局部活动。 3. **制定和发布机构的差异**:条例的制定和发布通常由较高级别的机构进行,如国家或地方政府、重要部门等。而规定的制定和发布机构的级别则可高可低,可以是中央一级的党政领导机关,也可以是各级职能部门、社会团体、企事业单位等。 4. **使用范围的差异**:规定在实际应用中使用范围更广,它可以用于规范很多局部的、具体的工作。相比之下,条例通常用于规范具有全局性的工作,不涉及过于细小的工作。 总结来说,条例和规定在规范性文件的体系中扮演着不同角色,条例更偏向于宏观层面的规范,而规定则更灵活,适用于更具体和局部的规范需求。