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连续两年年度考核被确定为不称职等次的应当予以( )
2024-08-19 18:44:18
公务员制度(01848)
连续两年年度考核被确定为不称职等次的应当予以( )
A、免职
B、撤职
C、辞退
D、开除
【正确答案】:C
【题目解析】:
连续两年年度考核被确定为不称职等次的,予以辞退。
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下列选项中,属于程序性免职的情形是( )
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考核者由于特别看重被考核人的某项特性,从而影响他对被考核人的其他方面作出客观的评定,这种可能产生负面影响的心理因素属于( )