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从人力资源管理部门的工作内容性质上看,许多企业人力资源管理工作仍主要局限于( )工作。
2024-08-19 12:44:53
人口与劳动资源(11366)
从人力资源管理部门的工作内容性质上看,许多企业人力资源管理工作仍主要局限于( )工作。
【正确答案】:行政事务性
【题目解析】:从人力资源管理部门的工作内容性质上看,许多企业人力资源管理工作仍主要局限于行政事务性工作。
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根据最近一份有关我国企业人事调查资料表明,仅有( )的人力资源管理者认为自己的工作在企业中具有战略地位。
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知识经济强调人力资源的开发,特别是人力资源的( )的开发在经济发展中的作用。