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( )最先由林德贝克和斯诺尔于 20 世纪 80 年代提出。
2024-08-19 10:46:52
劳动力市场学(11365)
( )最先由林德贝克和斯诺尔于 20 世纪 80 年代提出。
A、效率工资理论
B、内部人—外部人理论
C、隐含合同理论
D、就业量决定理论
【正确答案】:B
【题目解析】:内部人—外部人理论最先由林德贝克和斯诺尔于 20 世纪 80 年代提出。
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( )强调了内部人的权利,即对工资和就业决策的影响力。
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内部人—外部人理论最先由林德贝克和( )于 20 世纪 80 年代提出。