简述传统劳动力配置绩效低下的具体表现。

简述传统劳动力配置绩效低下的具体表现。
【正确答案】：(1)导致用人单位人浮于事和企业富余人员的产生。
(2)劳动效率低下。
(3)阻碍了劳动者个人主观能动性作用的发挥。