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影响绩效的最直接因素是( )
2024-08-19 03:48:23
工作岗位研究原理与应用(11468)
影响绩效的最直接因素是( )
A、工作说明书
B、工作描述
C、工作分析
D、工作规范
【正确答案】:B
【题目解析】:影响绩效的最直接因素是工作描述。
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下列属于工作分析基本原则的有( )
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使用一定的科学方法,通过对员工在知识、技术、能力和态度等方面的训练,提高员工的能力,从而提高员工当前或未来的工作绩效称( )