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(简答题)简述绩效管理的意义
2024-08-19 03:59:49
工作岗位研究原理与应用(11468)
(简答题)简述绩效管理的意义
【正确答案】:答:(1)改进管理效率,提高工作质量。(2)帮助员工改进工作,谋求发展。(3)为制定激励措施提供客观依据。(4)为员工培训提供明确方向。(5)它是融洽员工关系的桥梁。
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