人力资源需求预测的依据是(  )。

人力资源需求预测的依据是(  )。
A、组织的战略目标
B、组织的发展计划
C、组织的经营目标
D、组织的工作岗位
E、组织的工作任务
【正确答案】：ABCDE
【题目解析】：人力资源需求预测的依据是：组织的战略目标、组织的发展计划、组织的经营目标、组织的工作岗位、组织的工作任务。