核算企业人力资源规模时，从企业统计核算实践操作来看，企业依据工资发放设立两大统计原则是指（ ）

核算企业人力资源规模时，从企业统计核算实践操作来看，企业依据工资发放设立两大统计原则是指（ ）
A、“为谁工作谁统计”
B、“谁发工资谁统计”
C、“谁拿工资统计谁”
D、“不重不漏”
E、“谁法人随谁统计”
【正确答案】：BC
【题目解析】：从企业统计核算实践操作来看，企业主要遵循“不重不漏”的要求，依据工资发放和工作关系设立两大统计原则和两大统计范围，以此核算企业人力资源规模：1.“谁拿工资统计谁”的统计范围和“谁发工资谁统计”的统计原则是从工资发放关系解决员工人力资源划分问题； 2.“谁法人随谁统计”的统计范围和“为谁工作谁统计”的统计原则是从工作隶属关系解决员工人力资源划分问题。故本题选BC项。