在企业内部以及企业之间，由于从业人员的岗位不同、技能的差异、责任大小不同、劳动强度的不同，他们为企业的贡献也有所差异，在“（）”

在企业内部以及企业之间，由于从业人员的岗位不同、技能的差异、责任大小不同、劳动强度的不同，他们为企业的贡献也有所差异，在“（）”原则下，从业人员的劳动报酬存在一定的差异。
A、​按需分配
B、按经营成果分配
C、按劳分配
D、按劳动要素分配
【正确答案】：C
【题目解析】：在企业内部以及企业之间，由于从业人员的岗位不同、技能的差异、责任大小不同、劳动强度的不同，他们为企业的贡献也有所差异，在“按劳分配”原则下，从业人员的劳动报酬存在一定的差异。