为了有利于研究企业劳动争议的构成，一般把劳动争议分为哪几类？

为了有利于研究企业劳动争议的构成，一般把劳动争议分为哪几类？
【正确答案】：

一般把劳动争议分为四类：①按劳动争议的原因分类； ②按劳动争议方身份分类；③按劳动争议的严重程度分类； ④按劳动争议处理层次分类。


【题目解析】：一般把劳动争议分为四类：①按劳动争议的原因分类； ②按劳动争议方身份分类；③按劳动争议的严重程度分类； ④按劳动争议处理层次分类。