关于制定和实施人力资源战略规划的意义,下列说法正确的是()
A、人力资源规划是企业发展战略总规划的核心要件
B、人力资源规划是组织管理的重要依据
C、人力资源规划对合理利用人力资源,提高企业劳动效率,降低人工成本,增加企业经济效益有重要作用
D、人力资源规划有助于发挥人力资源个体的能力,满足员工的发展要求,调动员工的积极性
E、企业发展战略总规划是人力资源规划的核心要件
【正确答案】:ABCD
【题目解析】:制定和实施人力资源战略规划的意义有(1)人力资源规划是企业发展战略总规划的核心要件。(2)人力资源规划是组织管理的重要依据。(3)人力资源规划对合理利用人力资源,提高企业劳动效率,降低人工成本,增加企业经济效益有重要作用。(4)人力资源规划有助于发挥人力资源个体的能力,满足员工的发展要求,调动员工的积极性。
关于制定和实施人力资源战略规划的意义,下列说法正确的是()
- 2024-08-18 22:12:40
- 现代企业人力资源管理概论(11466)