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被称为“人事管理之父”的是( )。
2024-07-21 04:16:20
管理心理学(00163)
被称为“人事管理之父”的是( )。
A、查尔斯·巴贝奇
B、罗伯特·欧文
C、安德鲁·尤尔
D、夏尔·迪潘
【正确答案】:B
【题目解析】:此题考点是工业革命时期管理先驱的思想。英国空想社会主义者罗伯特·欧文被称为“人事管理之父”。故选B。
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属于对员工忠诚管理的策略的是( )。
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个体因不能有效地缓解工作压力或妥善处理工作中的挫折所形成的一种情绪衰竭、人格解体、个人成就感下降、身心疲意的综合症状称为( )。