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美国管理学教授弗雷德里克赫茨伯格提出的激励理论是
2024-07-21 05:22:30
管理心理学(00163)
美国管理学教授弗雷德里克赫茨伯格提出的激励理论是
A、需要层次论
B、公平理论
C、期望理论
D、双因素理论
【正确答案】:D
【题目解析】:马斯洛提出了需要层次理论;亚当斯提出了公平理论;弗鲁姆提出了期望理论;弗雷德里克.赫 茨伯格提出了双因素理论。
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工作满意度与其他态度倾向一样,其心理结构包括三个部分:情感、行为意向和
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社会知觉中的一种主观倾向,也称“先人为主”效应或第一印象,它是指