30．我国劳动法确立的主要制度包括

30．我国劳动法确立的主要制度包括
A、调整劳动关系的法律制度
B、确定劳动标准的法律制度​
C、规范劳动力市场的法律制度​
D、社会保险法律制度​
E、劳动权利保障与救济法律制度​
【正确答案】：ABCDE
【题目解析】：解析：劳动法律制度所调整的范围主要包括：劳动关系方面的法律制度、劳动基准方面的法律制度、劳动力市场方面的法律制度、社会保险方面的法律制度、劳动权利保障与救济方面的法律制度。