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对冲突的观念可以概括为三种类型,即:传统观念、人际关系观念和
2024-08-12 11:50:14
组织行为学(00152)
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对冲突的观念可以概括为三种类型,即:传统观念、人际关系观念和
A、管理观念
B、历史观念
C、权变观念
D、相互作用观念
【正确答案】:D
【题目解析】:
对冲突的观念可以概括为三种类型,即:传统观念、人际关系观念和相互作用观念。
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把由于冲突主体内部或冲突主体间存在不一致或不相容的结果追求所引发的冲突称为
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把个体与个体,或个体与群体间相互依存、相互激励这一社会心理现象称为