现代管理由原来的以“事”为中心，发展到以“人”为中心是在组织行为学发展的哪个阶段（）

现代管理由原来的以“事”为中心，发展到以“人”为中心是在组织行为学发展的哪个阶段（）
A、第一阶段
B、第二阶段
C、第三阶段
D、第四阶段
【正确答案】：D
【题目解析】：组织行为学发展的第四阶段为20世纪70年代至今，综合前三个阶段之所长，把组织看成是一个开放的社会性模式，要求把组织行为学的研究转变到社会文化这一更深的层次上。现代管理也由原来的以“事”为中心，发展到以“人”为中心。故本题选D。