首页
若柳某提出应由A公司提供考勤记录,以证明存在加班事实,仲裁庭应如何处理?
2024-08-09 09:25:58
劳动法(00167)
1
若柳某提出应由A公司提供考勤记录,以证明存在加班事实,仲裁庭应如何处理?
【正确答案】:加班事实的存在应当由柳某证明。若其提出应当由A公司提供考勤记录,仲裁庭应当要求其提供初步证据,证明公司存在有考勤记录制度和行为。
上一篇:
甲公司根据《员工手册》的规定处理李某,应符合什么条件?
下一篇:
若柳某主张其于2011年3月11日第一次向仲裁委提出仲裁申请后,仲裁时效中断,其所主张的2010年度的加班费未超过仲裁时效,是否