用人单位以员工在试用期间被证明不符合录用条件为由解除劳动合同的，不用支付任何经济补偿金。仲裁过程中，下列事项不属于用人单位举证负

用人单位以员工在试用期间被证明不符合录用条件为由解除劳动合同的，不用支付任何经济补偿金。仲裁过程中，下列事项不属于用人单位举证负担的是（）
A、用人单位已向劳动者明确告知了录用条件
B、劳动者在试用期间存在不符合录用条件的事实
C、用人单位向员工说明了解除劳动合同的理由及法律依据
D、用人单位的规章制度规定了不符合录用条件予以解除劳动合同的内容
【正确答案】：D