我国人力资源管理有哪些基本内容？

我国人力资源管理有哪些基本内容？
【正确答案】：（1）人力资源规划；
（2）招募与配置；
（3）培训与开发；
（4）劳动人事关系管理；
（5）薪酬福利和绩效管理。