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用人单位可以通过约定条款,补充劳动者离职的限制条件,只要相关条款不违法,便具有约束力。
2024-08-05 21:57:26
新闻事业管理(00662)
用人单位可以通过约定条款,补充劳动者离职的限制条件,只要相关条款不违法,便具有约束力。
A、
正确
B、
错误
【正确答案】:A
【题目解析】:
用人单位可以通过约定条款'补充劳动者离职的限制条件,只要相关条款不违法,便具有约束力。
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受聘人员患病或者负伤,在规定的医疗期内,聘用单位不得解除聘用合同。
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如果劳动者在试用期内,提前三十日通知用人单位便可以解除劳动合同。