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职业生涯设计的主要责任主体是
2024-07-20 02:09:09
人力资源开发与管理(06093-gd)
职业生涯设计的主要责任主体是
A、员工个人
B、组织
C、员工环境
D、组织和员工个人
【正确答案】:A
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员工的绩效不是一成不变的,考核员工表现要注重长期性和持久性,体现了绩效的
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