首页
简述团队建设的基本方法
2024-07-19 18:49:29
团队管理(10426)
简述团队建设的基本方法
【正确答案】:1)人际关系法:梅奥等人的研究表明,影响生产效率的根本因素不是工作条件,而是员工自身。“咨询服务之父”卡尔·罗杰斯也认为,人具有两个非常基本但常常未被意识到的心理需要:积极关注和自我实现。① 敏感性训练;② 相互作用分析。2)角色定义法;3)价值观法;4)任务导向法。
上一篇:
简述团队建设方法与人际关系法的不同
下一篇:
试述贝尔宾提出有效决策团队核心的八个重要角色