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回避
2024-07-19 18:52:54
团队管理(10426)
回避
【正确答案】:回避是指在冲突的情况下采取退缩或中立的倾向。有回避倾向的管理者不仅回避冲突,而且通常担当冲突双方的沟通角色。
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