科学、合理的团队薪酬激励机制的设计应达到的要求有()
A、支持组织的商务战略
B、与组织文化相适应
C、保证薪酬支付体系的内部协调
D、无条件的充分满足团队成员的需求
E、满足团队成员的需求为最重要的要求
【正确答案】:ABC
【题目解析】:科学、合理的团队薪酬激励机制的设计应达到以下三个要求:
(1) 支持组织的商务战略。
(2) 与组织文化相适应。
(3) 保证薪酬支付体系的内部协调。
科学、合理的团队薪酬激励机制的设计应达到的要求有()
- 2024-07-19 19:54:13
- 团队管理(10426)