按照一种最被普通接受的观点，可将影响团队学习效果的因素分为三类，即组织水平变量，团队水平变量和个体水平变量。组织层次的变量主要包

按照一种最被普通接受的观点，可将影响团队学习效果的因素分为三类，即组织水平变量，团队水平变量和个体水平变量。组织层次的变量主要包括（）
A、组织中的人员轮岗
B、组织中的人员培训
C、组织的绩效管理
D、组织的知识管理
E、组织的生产管理
【正确答案】：ABCD
【题目解析】：按照一种最被普通接受的观点，可将影响团队学习效果的因素分为三类，即组织水平变量，团队水平变量和个体水平变量。组织层次的变量主要包括组织中的人员轮岗及培训、组织的绩效管理以及组织的知识管理。