根据《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议申请仲裁的时效期限为（　），仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

根据《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议申请仲裁的时效期限为（　），仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
A、2个月
B、6个月
C、1年
D、2年
【正确答案】：C
【题目解析】：《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议申请仲裁的时效期限为1年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。根据法律的规定，从员工发现或者应该发现其权益受到侵犯的那天开始计算，员工提交仲裁申请的时间是受到法律保护的。因此，答案选项C是正确的。