以下属于超越合理罢工权限度的情形是（）
A、阻止所有雇员进厂
B、阻止雇主雇佣其他工人维持营业运转
C、用暴力、大规模纠察行动恐吓、阻碍或封锁企业的出入通道
D、阻止本企业所生产商品的自由流通
E、劝使外企业雇员参与罢工
【正确答案】：ABCDE
【题目解析】：罢工权的行使必须限于合理的限度，超过一定的限度则不是合法的罢工范畴。以下情形为超越合理的限度：(1)阻止所有雇员进厂；(2)阻止雇主雇佣其他工人维持营业运转；(3)用暴力、大规模纠察行动恐吓、阻碍或封锁企业的出入通道；(4)阻止本企业所生产商品的自由流通；(5)强迫或诱使和本企业有来往的外企业雇主停止业务往来；(6)劝使外企业雇员参与罢工，以对本企业雇主施加间接压力。对罢工中超出合理限度的行为，应追究相应的法律责任。P191
