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实际工作中常用的效标有
2024-11-09 01:58:09
人员素质测评理论与方法(14112-js)
实际工作中常用的效标有
A、学业成就
B、工作绩效
C、特殊训练成绩
D、异质群体的比较
E、韦氏智力测验
【正确答案】:ABCDE
【题目解析】:实际工作中常用的效标大体有以下几类。(1)学业成就。(2)工作绩效。(3)特殊训练成绩。(4)异质群体的比较。(5)效度已经得到确认的现存测验。如人格测验中的16PF、MMPI,智力测验中的斯坦福-比奈量表、韦氏智力测验等,这些经典测验经常被用作一些新编测验的效标。P101
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下列方法中,有助于提高测验的信度的是
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效度的作用主要体现在