首页
将培训计划和目标转化为实际成果的关键步骤是
2024-11-09 01:30:01
培训与人力资源开发(14056-js)
将培训计划和目标转化为实际成果的关键步骤是
A、培训需求分析
B、培训课程设计
C、培训实施
D、培训评估
【正确答案】:C
【题目解析】:培训实施是将培训计划和目标转化为实际成果的关键步骤。p145
上一篇:
在培训课程设计中,以下不属于评估的情形的选项是
下一篇:
培训实施的核心是