()强调调查得来的客观实际数据,较少受人为主观判断的影响,能够减少主观性和片面性。
A、相关因素预测法
B、市场调查预测法
C、人力资源信息系统
D、人员接替模型
【正确答案】:B
【题目解析】:市场调查预测法,又称为客观性市场预测法,是指组织的人力资源管理人员组织或参与市场调查,并在掌握最新劳动力市场信息资料基础上分析和推算,预测劳动力市场的发展规律和未来趋势。该方法强调调查得来的客观实际数据,较少受人为主观判断的影响,能够减少主观性和片面性。
()强调调查得来的客观实际数据,较少受人为主观判断的影响,能够减少主观性和片面性。
- 2024-11-09 00:57:13
- 公共部门人力资源管理(03450-js)
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