国际化要求经理人员了解和领悟各地的文化,能胜任全球范围的工作。带着这样的观念,一些企业不惜重金开展驻外培训。如德国大众公司的驻外培训措施有:
A、加强对教师的国际化培训
B、德国本部与海外公司交流管理人员
C、开展国际青年交流活动
D、与国外公司或大专院校签订交换学员培训的协议
E、交换教师培训或专业培训的协议
【正确答案】:ABCDE
【题目解析】:国际化要求经理人员了解和领悟各地的文化,能胜任全球范围的工作。带着这样的观念,一些企业不惜重金开展驻外培训。如德国大众公司的驻外培训措施有;(1)加强对教师的国际化培训;(2)德国本部与海外公司交流管理人员;(3)开展国际青年交流活动,与国外公司或大专院校签订交换学员培训、教师培训或专业培训的协议。P14
国际化要求经理人员了解和领悟各地的文化,能胜任全球范围的工作。带着这样的观念,一些企业不惜重金开展驻外培训。如德国大众公司的驻外
- 2024-11-08 22:36:45
- 培训与人力资源开发(14056-sd)
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