进行人事测评的前提是（）

进行人事测评的前提是（）
A、差异性
B、可测性
C、结构性
D、客观性
【正确答案】：A
【题目解析】：人事测评的前提差异性是指在测评过程中，应当能够识别和区分不同个体之间的差异，从而为人力资源管理提供科学可靠的参考依据。这一原则贯穿于人事测评的目的、类型、准备阶段以及整个测评过程中，对于确保测评的公平性和有效性至关重要。