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()关注的是一家企业内部不同职位之间的薪酬对比问题。
2024-11-08 00:54:38
薪酬管理(06091-sd)
()关注的是一家企业内部不同职位之间的薪酬对比问题。
A、外部公平性
B、内部公平性
C、个人公平性
D、等级公平性
【正确答案】:B
【题目解析】:薪酬的内部公平性也称为薪酬的内部一致性,它关注的是一家企业内部不同职位之间的薪酬对比问题。
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薪酬包的组成中不包括
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一家企业的薪酬设计与管理方式会影响其组织文化以及员工的流动性,这表明薪酬与()是存在联系的。