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绩效
2024-11-08 00:53:08
绩效管理(05963-jx)
绩效
【正确答案】:绩效,又称工作表现。它一般包括两个方面:静态的结果内容——指工作结果,相当于通常所说的业绩,如工作的效率、工作产生的效益或利润等;动态的过程内容——指影响工作结果产生的行为、技能、能力和素质及态度等。两者相辅相成,结果是工作的最终目标,过程则影响和控制目标的实现。在现实中,绩效与业绩经常被互用,其实,两者的含义并不完全相同。
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