简述专业技术人才管理的基本原则
【正确答案】：①方向原则。即坚持正确的发展方向。
②信任原则。即充分信任，大胆放手使用，把他们放到最恰当、最合适的岗位上，真正做到有职、有权、有责。
③能级原则。人才管理实际上就是按能级管理，做到专业对口，因能级施用。对不同能级应有不同的责、权、利，坚持在动态中使用和管理人才。
④择优原则。在人才培养、使用、管理中，都要有利于优秀人才的成长发展，有利于选拔、使用优秀人才和充分发挥其作用。
⑤激励原则。鼓励竞争，激发他们的潜在智能，增强事业心和责任感。
⑥协调原则。协调专业技术队伍内部诸因素的矛盾，使其协调发展。
