下列不属于集体劳动关系中劳资协商内容的是
A、员工个人家庭事务
B、劳动标准和劳动条件
C、企业的招聘政策
D、培训工作
【正确答案】:A
【题目解析】:集体劳动关系的交涉内容得到极大扩展,不再局限于劳动标准和劳动条件,比如企业经营管理中招聘政策、工作分类、培训等传统上属于用人单位权利的事项,也可以展开劳资协商,以全面实现提高劳动者劳动条件和福利待遇的目标。P119
下列不属于集体劳动关系中劳资协商内容的是
- 2024-11-07 17:10:12
- 劳动法与社会保障法(03509)
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