为实现劳动合同订立目的,保证劳动过程正常实现,法律也同时赋予用人单位对劳动力调配、组织、指挥、劳动规范制订、劳动过程管理等方面的特殊权利。这体现了劳动关系法律的
A、主体之间的从属性
B、客体的相对单一性
C、权利义务的强制性
D、劳动者就业选择随意性
【正确答案】:A
【题目解析】:为实现劳动合同订立目的,保证劳动过程正常实现,法律也同时赋予用人单位对劳动力调配、组织、指挥、劳动规范制订、劳动过程管理等方面的特殊权利。与用人单位行使这类权利相对应,劳动者负有服从的义务。这些特殊的权利义务突出地反映了劳动法律关系从属性的法律特征。P28
为实现劳动合同订立目的,保证劳动过程正常实现,法律也同时赋予用人单位对劳动力调配、组织、指挥、劳动规范制订、劳动过程管理等方面的
- 2024-11-07 17:08:20
- 劳动法与社会保障法(03509)
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