简述树立公共事业人力资源管理的新观念。

简述树立公共事业人力资源管理的新观念。
【正确答案】:(1)确立人力资源是第一资源的观念。 一个社会或组织要想保持存在,一般需具备四种资源,即物力资源、财力资源、信息 资源和人力资源,而要想保持不断发展,就必须把人力资源作为第一资源。 (2)确立公共事业人力资源战略管理的观念。 在传统人事管理时代,管理过程被看作一种事务性活动,人事管理的角色在整个组织 系统中处于辅助性地位,目标也仅限于人员的获取、组织、使用和维持。 (3)确立人才商品化的观念。 在以往的计划经济体制下,不承认人才是商品,不允许人才进入市场流动,一次就业 定终生,造成了人力资源的浪费。P67