公共事业管理体制改革的历程。
【正确答案】：从1978年开始，我国公共事业管理体制进入改革期，回顾30多年的改革历程，大体可将其分为三个阶段：
（1）重建与初步探索阶段（1978—1987年）。这一时期的主要工作是：①恢复或重建在“文化大革命”时期遭到破坏或削弱的公共事业管理机构和法律、法规、管制度；②进行教、科、文、卫、体等事业 部门的体制改革和机构调整；③进行机关后勤社会化的试点；④恢复了职称评审工作，开始推行专业技术职务聘任制；⑤适当下放了事业组织人事管理权限。
（2）深入与拓展阶段（1987—1996年）。这一时期，改革的主要内容是：①下放权力，扩大事业单位管理自主权；②进行事业人事制度改革；③推行聘任制、辞职辞退制、特殊津贴制；④建立人才市场；启动公共事业社会化、产业化；⑤进行工资分配制度改革，强化分类管理；⑥以社会公共需要为标准，重新确定国家财政中公共事业的供应范围等。（3）全面革新阶段（1996—2011年）。①1998年初，国务院机构改革办法出台，我国公共事业管理机构和职能进行重大调整，《国务院机构改革方案》明确了政府公共事业管理的主要内容：②研究、拟定方针政策；制定、执行中长期规划和年度计划；适当划分各级政府的职责权限；充分发挥社会中介机构和群众团体的功能。③1998年10月25日，国务院颁布《事业单位登记管理暂行条例》，对事业单位的 机构设置、编制、工资福利等作出规定，在制度建设上迈出了重要一步。
