下列对游戏化激励管理的描述中，错误的是（）。

下列对游戏化激励管理的描述中，错误的是（）。
A、能够为员工提供引人入胜、个性化和互动性强的激励体验
B、通过深化游戏声誉的内在激励，可以增强绩效反馈对员工行为的强化效应
C、网络游戏软件能系统地统计玩家行为，具体、迅速、准确地向玩家反馈进展状况
D、在声誉系统中获得的荣耀能给玩家带来强烈的心理享受和成就感
【正确答案】：B
【题目解析】：网络游戏软件能系统地统计玩家行为，具体、迅速、准确地向玩家反馈进展状况。企业把这种游戏功能移植到管理中，就可以增强绩效反馈对员工行为的强化效应，帮助员工把握修正行为的时机。