现阶段企业人力资源管理存在的问题包括()。
A、人力资源管理较多处于人事管理模式阶段
B、人力资源管理职能部门责任不明确
C、忽视人力资源部门的规划作用
D、人力资源现行的缺陷
E、过于强调人力资源的使用效率
【正确答案】:ABCD
【题目解析】:现阶段企业人力资源管理存在的问题:一是人力资源管理较多处于人事管理模式阶段;二是人力资源管理职能部门责任不明确;三是忽视人力资源部门的规划作用;四是人力资源现行的缺陷。故选ABCD。
现阶段企业人力资源管理存在的问题包括()。
- 2024-11-06 04:24:13
- 人力资源战略与规划(上海)(05969-sh)