企业在制定国际薪酬战略时需要考虑的因素有（　）

企业在制定国际薪酬战略时需要考虑的因素有（　）


A、

企业总部的主导性，全球化和地方化的平衡，跨文化


B、

全球化和地方化的平衡，跨文化，东道国政策和法规


C、

企业总部的主导性，全球化和地方化的平衡，东道国政策和法规


D、

企业总部的主导性，全球化和地方化的平衡，跨文化，东道国政策和法规


【正确答案】：A
【题目解析】：

【解析】企业在制定国际薪酬战略时不需要考虑东道国政策和法规，所以选项BCD都是错误的。