下列哪些属于人力资源需求预测方法（ ）

下列哪些属于人力资源需求预测方法（ ）
A、集体预测法
B、回归分析方法
C、人才盘点与技能清单
D、转换比率分析法
E、转换矩阵
【正确答案】：ABD