按照人力资源理论发展的成熟程度，将其划分为（　）。

按照人力资源理论发展的成熟程度，将其划分为（　）。
A、早期萌芽阶段
B、推广过渡阶段
C、突破发展阶段
D、新的研究趋向阶段
E、发展成熟阶段
【正确答案】：ABCD
【题目解析】：按照人力资源理论发展的成熟程度将其划分为：早期萌芽阶段、推广过渡阶段、突破发展阶段和新的研究趋向等四个阶段。