员工工作有没有动力，与组织中有没有激励关系不大。（）

员工工作有没有动力，与组织中有没有激励关系不大。（）
A、正确
B、错误
【正确答案】：B
【题目解析】：实践证明，通过激励，可以使在职员工最充分地发挥其技术和才能，保证工作的有效性和效率；通过激励，可以进一步激发他们的创造性和革新精神，大大提高工作绩效。